面试时穿着得体是展现专业形象的关键，以下是综合多个权威来源的实用建议：
一、男性面试着装规范
西装选择
- 优先选择深蓝色、黑色、灰色等中性色西装，避免白色、浅色或艳丽色彩。
- 西装需保持挺括，无皱褶，款式不宜过时或老旧。
衬衫与领带
- 搭配硬领衬衫，领带材质需与西装协调，颜色不宜过花，推荐素色或低调花纹。
- 领带长度以眉头至眼睛1/2处为宜，外边框与脸宽平齐。
配饰与仪容
- 避免夸张首饰（如圈形耳环、长款项链），可佩戴简约手表增加稳重感。
- 头发需修剪整齐，胡须刮干净，指甲保持干净无污渍。
二、女性面试着装规范
套装与裙装
- 可选择裤装或A字裙套装，裙摆长度需超过膝盖5厘米，避免短裙或高跟鞋。
- 若穿套装，衬衫颜色应与下装协调，避免花边设计。
颜色与搭配
- 上下装推荐深色系搭配，可点缀以柔和亮色丝巾或胸针提升活力。
- 避免全身同色，建议深浅搭配以增加层次感。
配饰与妆容
- 佩戴小巧耳环或珍珠项链，妆容以淡雅为主，突出清秀气质。
- 头发需盘起或束起，指甲涂抹裸色或粉色指甲油。
三、通用注意事项
得体仪容
- 头发清爽利落，胡须修剪干净，指甲修剪整齐。
- 面部保持清洁，避免浓重香水或异味。
衣着整洁
- 衣服需熨烫平整，裤脚遮盖鞋跟四分之三，避免折皱或松垮。
- 鞋袜颜色与服装协调，袜子长度不宜过短。
根据岗位调整
- 金融、法律等传统行业建议正装；创意类岗位可适当搭配休闲外套或印花T恤，但需保持专业感。
- 研究目标公司文化，部分企业接受简约休闲装，但需符合行业惯例。
通过以上规范，既能展现专业素养，又能体现对面试的重视。建议提前准备多套服装，确保在面试当天状态最佳。